Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Referent*in (20 h/Woche) für unser Demokratie Leben! Projekt „Fachstelle Queere Antigewaltarbeit in Thüringen – Q*Rage“.
Über uns
Der Vielfalt Leben – QueerWeg Verein für Thüringen e. V. setzt sich für die Belange von lesbischen, schwulen, bisexuellen, trans*, inter*, nicht-binären und anderen queeren Menschen in Thüringen ein. Mit verschiedenen Projekten und Veranstaltungen tragen wir zu mehr Sichtbarkeit und Akzeptanz für LSBTIQ*-Menschen in Thüringen bei.
Das Projekt
Mit unserem Projekt bauen wir eine Queere Antigewalt-Fachstelle in Thüringen auf. Darunter verbinden wir Dokumentation & Monitoring queerspezifischer Gewalt sowie bieten spezifische Anlauf- und Beratungsmöglichkeiten an. Gleichzeitig sensibilisieren wir Regelstrukturen für LSBTTIQ*-Themen.
Befragungen zu sozialen Lagen und politische Einstellungen, wie der Thüringen Monitor dokumentieren für Thüringen einen Anstieg rechtsextremer Einstellungen. Diese werden auch konkret im Leben queerer Menschen sichtbar und reichen von Gegendemonstrationen bei CSDs über verbale bis hin zu physischen Übergriffen. Die Ergebnisse der Landtagswahlen zeigen, dass Parteien mit offen queerfeindlichen Positionen sowie Parteien, die queeres Leben nicht thematisieren, in der Mehrheit sind. Angesichts dieses Wahlausgangs und des daraus resultierenden Einflusses auf das gesellschaftliche Klima sind die Rechte und die Sicherheit queerer Menschen zunehmend gefährdet und eine politische Priorisierung von Gegenmaßnahmen nicht zu erwarten. Doch queerspezifische Gewalt ist mehr als Gewalt von außen. Auch innerhalb queerer Communities kommt es zu Gewalt. Mit einem Community-Organising Ansatz möchten wir queere Menschen in Thüringens unterstützen, sensibilisieren und gemeinsam einen gemeinsamen Umgang mit queerspezifischer Gewalt finden.
Worum es in der Stelle geht?
Du möchtest Community-Strukturen von und für queere Menschen in Thüringen stärken? Du hast Erfahrung in Veranstaltungsorganisation, Vernetzungsarbeit und intersektionalen Perspektiven? Du möchtest mit deiner Arbeit queere Communities für queerspezifische Gewalt sensibilisieren und kollektive Umgangsstrategien entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Nächst möglicher Beginn 01.07.2026.
Deine Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Auswertung von Community-Formaten (Workshops, Treffen etc.) in bis zu drei Regionen Thüringens
- Vernetzung und Wissenstransfer von Organisationen, Gruppen und Akteur*innen zu Communitystrategien im Umgang mit queerspezifischer Gewalt
- (optional) Netzwerkarbeit mit Fokus auf Antigewaltarbeit und (intersektionalem) Community Empowerment
- Unterstützung beim Aufbau und der Koordination von ehrenamtlichen Strukturen (z.B. Peer to Peer Beratung)
- Erarbeiten von Fachinhalten zu intersektionalen Themen mit Bezug zu queerer Antigewaltarbeit
Was du mitbringen solltest
- Erfahrung in Community-Arbeit, Vereinsarbeit oder Empowerment-Projekten
- Gender- und queersensibles, reflektiertes Selbstverständnis
- Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise
- Erfahrung mit Projektkonzeption, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsorganisation
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an Vernetzung
- Sicheren Umgang mit gängiger Büro-Software
- Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit in kleinen und ehrenamtlich geprägten Teams
- Bereitschaft zur mobilen Arbeit in verschiedenen Landkreisen Thüringens
- Kenntnisse zu intersektionaler und mehrdimensionaler Diskriminierung und queersensibles Kommunikationsverständnis
- abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder gleichwertige projektbezogene Erfahrungen
Was wir bieten:
- eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großen Gestaltungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit interessanter Fortbildungen sowie der Weiterentwicklung eigene Kompetenzen und Fähigkeiten
- Supervision
- Mitarbeit in einem kreativen, engagierten Team
- Flexible Arbeitsbedingungen mit moderner Ausstattung (sowohl für Präsenzarbeit als auch Mobilarbeit mit Dienst-Laptop und -Handy)
- ein individualisierbarer Onboarding-Prozess für einen guten Start in die Stelle
- (Bezahlung abhängig der eigenen Qualifikation)
- Arbeit in Teilzeit (20 Stunden pro Woche)
- ein befristetes Beschäftigungsverhältnis bis 31.12.2026 (eine Verlängerung ist beabsichtigt, bleibt jedoch bis zu einer Zusage einer neuen Förderung unter Vorbehalt)
Aufgrund der speziellen Anforderungen der Tätigkeit werden, queerePersonen, BIPOC, Menschen mit Migrationsgeschichte, sowie Menschen mit Behinderung, bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
Das Bewerbungsverfahren verläuft zunächst anonymisiert – bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 21.06.2026 über folgendes Formular ein: www.queerweg.de/index.php?option=com_civicrm&task=civicrm/event/register&reset=1&id=50
Für Rückfragen wenden Sie sich an
